Congés payés : les nouvelles règles à connaitre

Mission sociale chez CFCAExpert

CFCAExpert vous facilite la vie…  Anticiper – Conseiller – Accompagner

• Paies et déclarations

Une équipe sur mesure – Le cabinet est doté d’un véritable service payes spécialisé :

Établissement des bulletins de salaires / Gestion du PAS; Déclarations sociales nominatives; Établissement les déclarations sociales

Gestion des arrêts de travail, Gestion des remboursements prévoyance, Portabilité santé et prévoyances; Gestion des procédures d’embauche et présentation des aides adéquates

Assistance aux contrôles Urssaf; Établissement du bilan social de votre entreprise, tableaux de bords …

• Conseil social et RH

CFCAExpert optimise vos ressources humaines dans le respect des dispositions légales et conventionnelles.

Les mesures  sociales évoluent vite, la formation et la mise à jour des nos outils sont une priorité.

Nos gestionnaires de paie et juristes confirmés, vous conseillent dans votre Gestion des Ressources Humaines.

Établissement des contrats de travail; Rédaction des  procédures d’embauches et de licenciements; Organisation des élections du personnel

Rédaction contrats d’intéressements; Assistance à la vérification des organismes sociaux; Assistance recrutements; Règlement intérieur et affichage obligatoire

Conseil en droit social; …

• Une approche collaborative

Nous fournissons à nos clients deux solutions pour faciliter la gestion de leurs démarches en paie et social :

–La première est l’attribution d’un(e) collaborateur(trice) « gestionnaire de paie » pour prendre en charge votre dossier et vous apporter du conseil au quotidien. Il sera votre interlocuteur privilégié.

–La deuxième est la mise à disposition, de notre plateforme collaborative Paie et RH SILAExpert

Le logiciel de paie SILAExpert a été développé en mode SaaS, par des experts de la paie qui ont su répondre aux exigences des gestionnaires de paie, de la profession comptable et surtout de leurs clients. SILAExpert est en effet une solution innovante, collaborative et qualitative.

Cet outil performant est adapté aux grandes comme aux petites entreprises, quel que soit leur domaine d’activité. L’accès à la plateforme s’effectue 24h sur 24h de n’importe quel endroit avec un accès internet et permet aux clients qui le souhaitent  de prendre en charge une partie du cycle de paie.

Une des plus-values du logiciel réside en une base de données légales et conventionnelles quotidiennement mise à jour par des spécialistes du droit social, pour une réactivité maximale et une paie 100 % fiable.